
Wiadomości
- 10 kwietnia 2008
- wyświetleń: 1561
Pracownicy Hutmena chcą podwyżek
Hutmen ze spółką w Czechowicach planuje w tym roku kilkunastomilionowy zarobek. Kilkunastoprocentowej podwyżki płac oraz gwarancji sowitych odpraw w przypadku dalszej redukcji etatów oczekują od zarządu związkowcy. Hutmen nie pójdzie na takie ustępstwa.
Związkowcy wrocławskiego przetwórcy miedzi i jej stopów rozmawiają z zarządem o podwyżkach wynagrodzeń, dalszych losach zakładu oraz odprawach, jeśli ma dojść do kolejnych redukcji zatrudnienia.
Wyjściowa propozycja związkowców, jeśli chodzi o wzrost płac - to około 14 proc. Od jakiej podstawy? Józef Symonowicz, szef Solidarności, uchyla się od odpowiedzi. - Wyliczyliśmy, że stawka za godzinę powinna wzrosnąć o około 2 zł. Teraz wynosi ona, zależnie od pracownika, 9-13 zł - mówi Symonowicz.
Według zarządu, średnia płaca miesięczna (uwzględniając nagrody i premie) przekracza 3,5 tys. zł brutto.
http://www.wp.pl
Wyjściowa propozycja związkowców, jeśli chodzi o wzrost płac - to około 14 proc. Od jakiej podstawy? Józef Symonowicz, szef Solidarności, uchyla się od odpowiedzi. - Wyliczyliśmy, że stawka za godzinę powinna wzrosnąć o około 2 zł. Teraz wynosi ona, zależnie od pracownika, 9-13 zł - mówi Symonowicz.
Według zarządu, średnia płaca miesięczna (uwzględniając nagrody i premie) przekracza 3,5 tys. zł brutto.
http://www.wp.pl
ZOBACZ TAKŻE

Unia Europejska przedłuża zwolnienia z cła i VAT na pomoc dla ofiar wojny w Ukrainie

W Bielsku-Białej powstanie nowy sklep sieci IKEA. Otwarcie jeszcze w tym roku

W końcu dobre wiadomości z PG Silesia. Jest umowa sprzedaży węgla za 20 mln zł

Czechowicka firma strategicznym partnerem spółki z polskiego rynku rajdów samochodowych

Prima aprilisW Czechowicach-Dziedzicach będzie powstawać legendarny przysmak! Jest decyzja

Gorący tematDalszy ciąg sporu o halę w Międzyrzeczu Dolnym. Do sprawy odniósł się wójt Gminy Jasienica
Komentarze
Zgodnie z Rozporządzeniem Ogólnym o Ochronie Danych Osobowych (RODO) na portalu czecho.pl zaktualizowana została Polityka Prywatności. Zachęcamy do zapoznania się z dokumentem.